Informatie over de vervallen vacature
Key Technology in Beusichem zoekt een ervaren interim HR/ Verzuim Medewerker voor een tijdelijke periode van circa 3 maanden!
Over de functie
Voor de tijdelijk (+/- 3 maanden) vervanging van een van onze collega’s zijn wij op zoek naar een interim HR-verzuimmedewerker.
Als HR Medewerker bij Key Technology hou je je specifiek bezig met verzuimbeheer en ben je één van de drijvende krachten achter HR gerelateerde taken binnen onze organisatie. Je werkt samen met medewerkers, leidinggevenden en externe partners om een gezonde en veilige werkomgeving te bevorderen. In deze functie werk je nauw samen met 2 directe collega’s op kantoor in Beusichem en 1 collega in België.
Jouw taken:
· Beheren van het verzuimproces, inclusief het registreren, analyseren en rapporteren van verzuimgegevens.
· Adviseren van leidinggevenden en medewerkers over gezondheid en welzijn op de werkplek.
· Samenwerken met externe partijen zoals bedrijfsartsen en arbodiensten om de gezondheid van medewerkers te waarborgen.
· Organiseren van Trainingen en Opleidingen.
· Zorgdragen voor de juiste aanvraag van subsidies op het gebied van Trainingen en Opleidingen.
· Ondersteunen bij HR-gerelateerde taken zoals werving en selectie, onboarding, doorstroom, uitstroom en personeelsadministratie.
Als HR Medewerker bij Key Technology hou je je specifiek bezig met verzuimbeheer en ben je één van de drijvende krachten achter HR gerelateerde taken binnen onze organisatie. Je werkt samen met medewerkers, leidinggevenden en externe partners om een gezonde en veilige werkomgeving te bevorderen. In deze functie werk je nauw samen met 2 directe collega’s op kantoor in Beusichem en 1 collega in België.
Jouw taken:
· Beheren van het verzuimproces, inclusief het registreren, analyseren en rapporteren van verzuimgegevens.
· Adviseren van leidinggevenden en medewerkers over gezondheid en welzijn op de werkplek.
· Samenwerken met externe partijen zoals bedrijfsartsen en arbodiensten om de gezondheid van medewerkers te waarborgen.
· Organiseren van Trainingen en Opleidingen.
· Zorgdragen voor de juiste aanvraag van subsidies op het gebied van Trainingen en Opleidingen.
· Ondersteunen bij HR-gerelateerde taken zoals werving en selectie, onboarding, doorstroom, uitstroom en personeelsadministratie.
Over de organisatie
Key Technology, een lid van de Duravant-familie met verschillende interessante werkmaatschappijen, is de vertrouwde wereldleider in het ontwerp en de productie van innovatieve, hoogwaardige digitale sorteer-, transport- en procesautomatiseringssystemen die een optimale oplossing bieden voor voedselverwerkers en andere industriële markten.
Vanuit de locatie in Beusichem en Hasselt(België) waar de machines volledig worden ontworpen en gebouwd, worden deze verstuurd naar nationale en internationale klanten. Ruim 1,2 miljard mensen komen dagelijks in aanraking met producten die over de machines van Key Technology heen gaan.
Key Technology haar werksfeer:
Ons kantoor is een bruisende plek die efficiëntie en teamwork bevordert met open en moderne kantoortuinen. Bij ons heerst een gezonde werkcultuur waarbij samenwerken en ideeënuitwisseling centraal staat. We stimuleren kennisdeling, creativiteit en innovatie. Ons management staat open voor suggesties en feedback van medewerkers. We organiseren regelmatig teamvergaderingen en brainstormsessies om uitdagingen aan te gaan. Daarnaast bieden we ondersteuning en ontwikkelingsmogelijkheden, zoals opleidingen, trainingen en workshops, zodat medewerkers kunnen groeien in hun functie maar ook in hun verdere carrière.
De werksfeer in het magazijn van Key Technology is energiek, efficiënt en collegiaal. Medewerkers vormen een hecht team dat zorgt voor tijdige en nauwkeurige verwerking van bestellingen. Het management waardeert het welzijn van de medewerkers en zorgt voor een veilige werkomgeving met regelmatige trainingen. Bij Key Technology heerst een positieve werksfeer waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen en kunnen groeien en waar innovatie en teamwork worden gestimuleerd. Dit draagt bij aan het succes van Key Technology.
Vanuit de locatie in Beusichem en Hasselt(België) waar de machines volledig worden ontworpen en gebouwd, worden deze verstuurd naar nationale en internationale klanten. Ruim 1,2 miljard mensen komen dagelijks in aanraking met producten die over de machines van Key Technology heen gaan.
Key Technology haar werksfeer:
Ons kantoor is een bruisende plek die efficiëntie en teamwork bevordert met open en moderne kantoortuinen. Bij ons heerst een gezonde werkcultuur waarbij samenwerken en ideeënuitwisseling centraal staat. We stimuleren kennisdeling, creativiteit en innovatie. Ons management staat open voor suggesties en feedback van medewerkers. We organiseren regelmatig teamvergaderingen en brainstormsessies om uitdagingen aan te gaan. Daarnaast bieden we ondersteuning en ontwikkelingsmogelijkheden, zoals opleidingen, trainingen en workshops, zodat medewerkers kunnen groeien in hun functie maar ook in hun verdere carrière.
De werksfeer in het magazijn van Key Technology is energiek, efficiënt en collegiaal. Medewerkers vormen een hecht team dat zorgt voor tijdige en nauwkeurige verwerking van bestellingen. Het management waardeert het welzijn van de medewerkers en zorgt voor een veilige werkomgeving met regelmatige trainingen. Bij Key Technology heerst een positieve werksfeer waarin medewerkers zich gewaardeerd voelen en kunnen groeien en waar innovatie en teamwork worden gestimuleerd. Dit draagt bij aan het succes van Key Technology.
Over jou
· Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in HRM of een gerelateerd vakgebied.
· Ruime en aantoonbare ervaring in verzuimbeheer.
· Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te schakelen tussen verschillende belanghebbenden.
· Proactieve en oplossingsgerichte instelling.
· Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van HR en verzuim.
· Teamspeler met een positieve en empathische benadering.
· Ruime en aantoonbare ervaring in verzuimbeheer.
· Uitstekende communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te schakelen tussen verschillende belanghebbenden.
· Proactieve en oplossingsgerichte instelling.
· Kennis van relevante wet- en regelgeving op het gebied van HR en verzuim.
· Teamspeler met een positieve en empathische benadering.
Voor jou
· Uitdagende werkomgeving
· Enthousiast en betrokken team
· Goede balans tussen werk en privé;
· Een werkweek van 24 tot 32 uur. Waarbij je in ieder geval op maandag en woensdag beschikbaar bent
· Afhankelijk van ervaring ligt het tarief tussen de € 50,- en € 60,- inclusief reiskosten.
Klinkt dit goed? Mooi! Dan zien wij graag je cv tegemoet!
* Key Technology heeft RecruitMens gevraagd om te ondersteunen met de werving van deze vacature. Het gaat om een rechtstreeks dienstverband.
· Enthousiast en betrokken team
· Goede balans tussen werk en privé;
· Een werkweek van 24 tot 32 uur. Waarbij je in ieder geval op maandag en woensdag beschikbaar bent
· Afhankelijk van ervaring ligt het tarief tussen de € 50,- en € 60,- inclusief reiskosten.
Klinkt dit goed? Mooi! Dan zien wij graag je cv tegemoet!
* Key Technology heeft RecruitMens gevraagd om te ondersteunen met de werving van deze vacature. Het gaat om een rechtstreeks dienstverband.